Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik ds. Oprogramowania
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika ds. Oprogramowania, który dołączy do naszego zespołu i poprowadzi rozwój innowacyjnych rozwiązań technologicznych. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie zespołem programistów, koordynację projektów oraz zapewnienie wysokiej jakości dostarczanego oprogramowania. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu projektami IT, umiejętność motywowania zespołu oraz doskonałą znajomość procesów tworzenia oprogramowania. W codziennej pracy będzie współpracować z działem produktowym, testerami oraz innymi interesariuszami, aby zapewnić terminową realizację celów biznesowych. Oferujemy dynamiczne środowisko pracy, możliwość rozwoju zawodowego oraz udział w ciekawych projektach technologicznych.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem programistów i koordynacja ich pracy
- Planowanie i nadzorowanie realizacji projektów software'owych
- Współpraca z działem produktowym i innymi zespołami
- Zapewnienie jakości i terminowości dostarczanych rozwiązań
- Monitorowanie postępów prac i raportowanie do wyższej kadry zarządzającej
- Motywowanie i rozwijanie kompetencji członków zespołu
- Optymalizacja procesów tworzenia oprogramowania
- Rozwiązywanie problemów technicznych i organizacyjnych
- Utrzymywanie dokumentacji projektowej
- Wdrażanie najlepszych praktyk zarządzania projektami IT
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w branży IT
- Znajomość metodyk zarządzania projektami (np. Agile, Scrum)
- Umiejętność pracy z zespołem i doskonałe zdolności komunikacyjne
- Znajomość technologii programistycznych i procesów wytwarzania oprogramowania
- Wykształcenie wyższe techniczne lub pokrewne
- Umiejętność rozwiązywania problemów i podejmowania decyzji
- Doświadczenie w zarządzaniu budżetem projektowym
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym komunikację
- Zdolność do pracy pod presją czasu
- Proaktywne podejście do realizacji celów
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem programistów?
- Jakie metodyki zarządzania projektami znasz i stosujesz?
- Jak radzisz sobie z konfliktami w zespole?
- Opowiedz o projekcie, którym zarządzałeś i który zakończył się sukcesem.
- Jakie narzędzia do zarządzania projektami wykorzystujesz?
- Jak motywujesz swój zespół do osiągania celów?
- Jak radzisz sobie z presją terminów?
- Jakie technologie programistyczne znasz?
- Jakie są Twoje mocne strony jako lidera?
- Jakie wyzwania napotkałeś w poprzednich projektach i jak je rozwiązałeś?
